Brian Jones

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Brian Jones

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« LE BONHEUR N’EST RÉEL QUE LORSQU’IL EST PARTAGÉ. »
                                                          Jon Krakauer, Voyage au bout de la solitude (traduction libre)

brianjonestopleft.jpgBrian Jones – philanthrope, aventurier, conseiller en placement de Gestion de patrimoine TD, joueur de rugby, âgé de 45 ans et père de deux enfants, River Lee, 9 ans, et Forest Rain, 11 ans – est né à Fredericton, Nouveau-Brunswick, où il vit actuellement avec sa famille.

Diplômé de l’Université du Nouveau-Brunswick à Fredericton en 1994, Brian détient un B.A. en histoire militaire et en économie. Il détient le titre de professionnel agréé en gestion stratégique de patrimoine (CSWP), la plus haute désignation accordée par le Canadian Securities Institute (CSI), et a suivi le cours sur les notions essentielles de la négociation de l’Université Notre-Dame. Il est également planificateur financier professionnel, Certified International Wealth Manager (CIWM), gestionnaire de placements agréé (CIM), conseiller en gestion financière (FMA), Fellow de CSI (FCSI) et membre du Securities Industry Institute du Wharton School of Business aux États-Unis.

Il est actuellement inscrit au Certificate in Risk and Investment Management de la Yale School of Management et a été nommé l’un des 50 meilleurs conseillers au Canada par le magazine Wealth Professional en 2014.

Brian a commencé sa carrière de conseiller à RBC Dominion valeurs mobilières à Fredericton et a été membre du Club du président de 2000 à 2003. En 2003-2004, il a été nommé conseiller de l’année par Advisor Magazine.brianjonesmidright.jpg

En novembre 2005, Brian a ouvert le bureau de Conseils de placement privés, Gestion de patrimoine TD à Fredericton. Il a été nommé directeur de succursale et vice-président dès son arrivée à Gestion de patrimoine TD. Il est ensuite devenu gestionnaire de portefeuille. En 2006, son centre de Gestion de patrimoine TD a été deuxième en lice pour le titre de succursale de l’année.

Il a publié des articles dans plusieurs magazines ainsi que dans le Globe and Mail et a participé à l’émission Money Talk, animée par Patricia Lovett-Reid et diffusée sur les ondes du Business News Network (anciennement ROB-TV).

Brian a été membre du conseil de la section du Nouveau-Brunswick de l’OCRCVM et a été membre du Comité consultatif des directeurs de Gestion de patrimoine TD. Il s’implique également activement au sein de la collectivité de Fredericton.

Il est membre du Loyalist Rugby Club et, en 1994, a été la première personne originaire du Nouveau-Brunswick à être recrutée pour jouer au rugby de manière professionnelle en France. Il joue toujours au rugby et à plusieurs autres sports pour le plaisir.

Brian a siégé à plusieurs conseils d’administration et a participé à de nombreuses collectes de fonds, dont son ascension du mont Kilimandjaro au profit de la South Devon School. Il a représenté la TD dans le cadre de la campagne Pensons Vert, pendant laquelle la Banque a ramassé assez de fonds pour permettre à la Ville de Fredericton d’acheter 15 000 ampoules fluocompactes. En novembre 2006, il a présidé le bien cuit de Bruno Bobak, qui a permis de récolter plus de 50 000 $ pour la Galerie d’art Beaverbrook. Il s’agit de la campagne de collecte de fonds la plus réussie à ce jour pour la galerie.

En 2008, Brian a été la première personne originaire du Nouveau-Brunswick à skier jusqu’au pôle Nord afin de récolter des fonds pour Science Est et de sensibiliser les gens de la province aux questions environnementales. Il a aidé à publiciser l’intention de la Ville de Fredericton de devenir la première ville en Amérique de Nord à atteindre les objectifs du protocole de Kyoto, et a activement participé au projet. Dans le cadre de celui-ci, il a mis sur pied et commandité un concours de rédaction d’essais en partenariat avec la campagne Pensons Vert de la ville. Le concours a eu lieu chaque année au cours des quatre dernières années.
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À l’automne 2008, il a présidé le tournoi de golf Walter Gretzky, ainsi que le souper et les enchères qui ont lieu dans le cadre de l’événement. Ce dernier a permis d’amasser plus de 50 000 $ pour l’INCA. En 2009, Brian a choisi d’appuyer la sensibilisation à l’égard de l’autisme. Sa campagne a commencé à Pampelune, en Espagne, où Brian a couru avec les taureaux. Elle s’est poursuivie en octobre avec la course « The Amazing Race for Autism », pendant laquelle Brian a tenté d’effectuer un ultramarathon, soit 250 km en six jours, dans le désert du Sahara en Égypte. L’objectif de la course était de conscientiser les gens par rapport à l’environnement et de promouvoir le souper gala « Oscars for Autism ».

En 2010, Brian a passé une semaine en tant que sans-abri dans les rues de Fredericton et a participé à une deuxième course, cette fois dans le désert de Gobi, afin de recueillir des fonds pour le Boys and Girls Club of Fredericton et de faire connaître l’organisme. Depuis, il a participé à deux autres courses, dans le désert d’Atacama au Chili et dans le Wadi Rum/le désert de Pétra en Jordanie, afin de récolter des fonds pour l’acquisition de tableaux interactifs par l’école primaire Royal Road et pour le projet Gaia.
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En 2013, en partenariat avec la TD, Brian a commandité la campagne « Lets get Frank on Homelessness », qui a permis de recueillir près de 200 000 $ pour mettre fin à l’itinérance à Fredericton. Brian également parrainé plus de 20 enfants démunis afin qu’ils puissent aller au camp d’été Calithumpians et est Chevalier de la Table ronde pour le Prix du Duc d’Édimbourg. Brian a récolté plus de 500 000 $ pour les organismes de bienfaisance locaux grâce à ses activités de collecte de fonds, plus particulièrement pour les causes relatives aux enfants, pour l’éducation et pour la sensibilisation.

En 2014-2015, Brian a recueilli des fonds pour la clinique à l’intention des sans-abris de l’UNB, pour l’alphabétisation et pour le Dr. Everett Chalmers Regional Hospital. Sur le plan personnel/professionnel, il a été l’un des sept finalistes pour le titre de gestionnaire de portefeuille de l’année au Canada. Même s’il n’a malheureusement pas gagné, il s’agit d’une marque de reconnaissance bien méritée. Brian a également récemment terminé le programme de leadership authentique de l’Université Harvard.

« [Changez] radicalement votre style de vie, soyez hardi et faites ce que vous n’auriez jamais osé faire. Trop de gens sont malheureux de leur situation, mais ne sont pas prêts à faire ce qu’il faut pour l’améliorer parce qu’ils ont été habitués à une vie de sécurité, de conformité et de conservation qui semble leur procurer la tranquillité d’esprit. En réalité, rien n’est plus contraire à l’esprit d’aventure de l’homme qu’un avenir assuré, et l’essence même de l’âme d’un homme est son goût de l’aventure. Le bonheur provient des nouvelles expériences auxquelles nous sommes exposés dans la vie, et rien n’est plus satisfaisant que de se réveiller chaque jour devant un paysage nouveau sous un soleil étranger. Si vous voulez réellement profiter de la vie, il faut vous départir de cet attachement à la sécurité ennuyeuse et adopter un mode de vie téméraire qui vous semblera certainement dément dans les premiers temps. Cependant, une fois que vous vous y serez habitué, la vie prendra tout son sens et son incroyable beauté vous sera dévoilée. »
Jon Krakauer, Voyage au bout de la solitude (traduction libre)

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Éducation

Processus rigoureux

Votre expérience en gestion de patrimoine

1.Rencontre exploratoire initiale

Notre processus exploratoire vise à comprendre vos priorités et vos objectifs pour vous fournir le soutien nécessaire.

2.Rencontre sur la stratégiepersonnelle de gestion de patrimoine

Une fois que nous avons pris connaissance de votre situation unique, nous pouvons vous aider à élaborer un plan de gestion de patrimoine sur mesure.

3.Bienvenue à Conseils de placement privés, Gestion de patrimoine TD

Ensuite, nous mettons en œuvre le plan en construisant un portefeuille qui viendra le compléter. Cette étape comprend une intégration officielle et les transferts.

4.Présentation de votre équipe

Si vos besoins exigent des services spécialisés, nous réunirons une équipe de spécialistes de la TD pour y répondre.

5.Service continu et proactif

Votre conseiller en placement restera en contact avec vous et vous tiendra au courant de ce qui compte pour vous

6.Rencontres régulières de revue

Pour nous assurer que votre plan de gestion de patrimoine évolue, nous réexaminerons régulièrement vos priorités avec vous afin de vous aider à rester sur la bonne voie.

Votre expérience en gestion de patrimoine

1. Rencontre exploratoire initiale

Notre processus exploratoire vise à comprendre vos priorités et vos objectifs pour vous fournir le soutien nécessaire.

2. Rencontre sur la stratégiepersonnelle de gestion de patrimoine

Une fois que nous avons pris connaissance de votre situation unique, nous pouvons vous aider à élaborer un plan de gestion de patrimoine sur mesure.

3. Bienvenue à Conseils de placement privés, Gestion de patrimoine TD

Ensuite, nous mettons en œuvre le plan en construisant un portefeuille qui viendra le compléter. Cette étape comprend une intégration officielle et les transferts.

4. Présentation de votre équipe

Si vos besoins exigent des services spécialisés, nous réunirons une équipe de spécialistes de la TD pour y répondre.

5. Service continu et proactif

Votre conseiller en placement restera en contact avec vous et vous tiendra au courant de ce qui compte pour vous

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Vos objectifs uniques

Vous avez travaillé fort pour en arriver là où vous êtes aujourd’hui. Le moment est venu de maintenir, d’accroître et de protéger votre valeur nette. Obtenez des conseils, des solutions et des stratégies sur mesure qui peuvent vous aider à atteindre vos objectifs.